Сферы с самой сильной нехваткой работников были названы на основании исследования портала SuperJob, 14 октября пишет РБК.

Согласно результатам опроса представителей 1 тыс. компаний, наибольший кадровый голод наблюдается в медицине. Об этом сообщили 90% представителей опрошенных компаний в этой сфере.

Сильный дефицит также наблюдается в строительстве (83%), сферах продаж и услуг (по 80%), логистики (79%), IT (78%), финансовых учреждениях (76%).

Всего с кадровым голодом столкнулись 78% компаний, нет проблем у 16% предприятий. Крупные компании (более 1 тыс. работников) чаще сталкиваются с кадровым голодом.

По числу вакансий на портале лидируют промышленность, строительство и ретейл.

Напомним, в Минздраве дефицит кадров в медицине оценили в 23 тыс. врачей и порядка 63 тыс. среднего медперсонала. При этом, по словам замминистра здравоохранения Татьяны Семеновой, если в государственные клиники придут все 40-50 тыс. выпускников медвузов и 100 тыс. выпускников учреждений СПО, дефицит ликвидирован всё равно не будет.

glavno.smi.today